Project Manager – Carve-out & Transition Management (m/w/d)
Eckdaten
- Start
- 11/2026
- Dauer
- 4 Monate+
- Einsatzart
- Hybrid
- Ort
- Heidelberg
- Auslastung
- 100 %
- Vertragsart
- Freelance · Consulting
Projektbeschreibung
Für ein internationales Transformationsvorhaben wird ein erfahrener PMO Manager (m/w/d) mit einschlägigem Beratungshintergrund gesucht. Im Fokus steht die strukturierte Steuerung eines Carve-out-Projekts in einem internationalen Umfeld mit mehreren Stakeholdergruppen und komplexen Übergaben. Gesucht wird eine hands-on starke Persönlichkeit mit klarem PMO-Fokus, die operative Umsetzungsstärke mit strategischem Blick verbindet.
Aufgaben
- Steuerung und operative Unterstützung des PMO im Rahmen eines internationalen Carve-out-Projekts mit Fokus auf Transparenz, Struktur und Umsetzungsqualität.
- Aufbau, Pflege und Nachverfolgung eines belastbaren Projektplans inklusive Retroplanning für Cut-over, Übergaben und kritische Meilensteine.
- Koordination von Arbeitspaketen, Abhängigkeiten und Deliverables über mehrere Streams und internationale Stakeholder hinweg.
- Vorbereitung und Moderation von Projektgremien, Statusrunden und Entscheidungsformaten inklusive sauberer Dokumentation und Maßnahmenverfolgung.
- Sicherstellung einer strukturierten Hand-over-Planung sowie Nachverfolgung relevanter Übergaben zwischen internen Teams und beteiligten Einheiten.
- Erstellung adressatengerechter Statusberichte, Management-Unterlagen und Entscheidungsgrundlagen für Projektleitung und Senior Stakeholder.
- Identifikation von Projektrisiken, kritischen Pfaden und Umsetzungshemmnissen sowie Ableitung konkreter Gegenmaßnahmen.
- Qualitätssicherung der PMO-Prozesse, konsistente Pflege von Aktionslisten, RAID-Logs und Meilenstein-Tracking.
- Enge Zusammenarbeit mit einem internationalen Projektteam; aktive Unterstützung bei der Strukturierung nächster Schritte und Prioritäten.
Anforderungen
Unbedingt erforderlich
Diese Kriterien sind Voraussetzung für das Projekt.
- Mehrjährige Erfahrung als PMO in komplexen Transformations-, Carve-out- oder Separation-Projekten.
- Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung internationaler Projekte mit mehreren Stakeholdern und funktionsübergreifenden Teams.
- Sehr gute Kenntnisse in Retroplanning, Cut-over-Planung und strukturierter Übergabesteuerung.
- Hands-on-Mentalität mit ausgeprägter Umsetzungsstärke sowie Fähigkeit, operative Themen eigenständig voranzutreiben.
- Erfahrung in Big-Four-nahen Projektumfeldern oder vergleichbaren Top-Managementberatungen.
- Erfahrung in industriellen oder konzernnahen Carve-out-Strukturen.
- Sicherer Umgang mit klassischen PMO-Standards, RAID-Management und Management-Reporting.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Ca. 5–7 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise mit Beratungshintergrund auf Manager-Niveau.
Skills
- PMO
- Carve-out
- Retroplanning
- Cut-over-Planung
- Stakeholder-Management
- Transition Management
- RAID-Management
- Projektsteuerung
Nach der Bewerbung
So geht es weiter
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